Solución

Transformación del Área de RR.HH

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Distintas tendencias, derivadas tanto del escenario económico como de la evolución de la función de personas, hacen que Recursos Humanos sea un ámbito de gestión de creciente complejidad que debe asumir diversos retos para la transformación  del área de RR.HH.

Cambios en la fuerza laboral:

  • El empleado se ha convertido en un “consumidor de experiencias laborales”. Desde Axis Corporate ayudamos a la función de RR.HH a definir un modelo de gestión “employee-centric.
  • El talento, hoy más que nunca, es diverso. Facilitamos la identificación y diseño de políticas inclusivas que construyan una cultura de trabajo meritocrático.

Función de personas:

  • Descentralización de la función de personas.
  • Asunción de metodologías ágiles que impactan en la organización.
  • Automatización de procesos.
  • Enfoque data driven para el análisis y la predicción en el ámbito de las personas.

Equipo

  • Corporate Director. Human Resources Expert

    Ramón Prat

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  • Manager

    Rocío Cervantes

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